Es gibt keinen einzelnen Discounter, der immer den besten Stundenlohn zahlt, aber Lidl und Aldi Süd führen oft die Rangliste an, wobei Lidl mit mindestens 15 €/Stunde (ab Sep. 2024) einen starken Mindesteinstiegslohn setzt und Aldi Süd mit bis zu über 20 €/Stunde für erfahrene Verkäufer lockt, während Aldi Nord ebenfalls bei mindestens 14 €/Stunde liegt. Die tatsächliche Bezahlung hängt stark von Position, Erfahrung und Tarifvertrag ab, wobei Aldi Süd oft leicht höhere Durchschnittsgehälter aufweist, aber auch andere, wie DM, mit ähnlichen Werten konkurrieren.
Bei welchem Discounter verdient man am meisten?
Aldi Süd und Lidl, zwei große deutsche Discounter, unterscheiden sich hinsichtlich Gehalt, Zufriedenheit und Unternehmenskultur. Laut kununu-Daten zahlt Aldi Süd in Positionen wie Verkäufer/in und Kassierer/in tendenziell höhere Gehälter (z.B. Verkäufer/in: Aldi Süd 35.500 €, Lidl 33.100 €).
Welcher Supermarkt zahlt den besten Stundenlohn?
Lidl bekommt Auszeichnung für faire Gehälter
Als erster Lebensmitteleinzelhändler in Deutschland setzt Lidl neue Standards für faire Vergütung und wird mit dem Universal Fair Pay Leader ausgezeichnet. Das bestätigt, dass Lidl als eines der wenigen Unternehmen seine Kolleginnen und Kollegen gleich bezahlt.
Wie viel zahlt Aldi pro Stunde?
Der Stundenlohn bei ALDI liegt je nach Position und Region meist zwischen ca. 14 € und über 20 €, wobei ALDI SÜD mit einem Einstiegslohn von mindestens 15 € pro Stunde wirbt und ALDI Nord ebenfalls einen Mindestlohn von 14 € pro Stunde zahlt, was deutlich über dem gesetzlichen Mindestlohn liegt. Verkäufer und Kassierer verdienen oft um die 17 € pro Stunde, während höhere Positionen oder spezielle Aufgaben (z.B. Lagermitarbeiter) auch mehr zahlen können, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Wie viel zahlt Lidl pro Stunde?
Der Stundenlohn bei Lidl liegt für tarifliche Mitarbeiter, auch ohne Ausbildung, bei mindestens 15 € pro Stunde (Stand 2024/2025), wobei dieser Wert je nach Erfahrung, Tarifgebiet und Position (Verkauf, Logistik, etc.) deutlich höher ausfallen kann, plus Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld und Deutschlandticket-Zuschuss. Auch Aushilfen und Studenten profitieren von diesem übertariflichen Mindestlohn.
Deutschlands Supermärkte - vom Schlechtesten bis zum Besten gerankt
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Wer zahlt besser, Lidl oder Aldi?
Ob Aldi oder Lidl besser zahlt, hängt von der Position ab, aber Lidl wird oft als Arbeitgeber mit leicht höheren Durchschnittsgehältern und besserer Gesamtwertung (Zufriedenheit, Kultur) gesehen, während Aldi Süd in spezifischen Positionen wie Verkäufer/in tendenziell mehr zahlt und bei Preisen oft günstiger ist, aber die Kultur als traditioneller gilt; beide bieten aber überdurchschnittliche Bezahlung im Einzelhandel, wobei Lidl mit dem Fair-Pay-Leader-Award ausgezeichnet wurde.
Wie viel verdient man pro Stunde bei Netto?
Was man bei "Netto" netto pro Stunde verdient, hängt stark von der Position ab (z.B. Aushilfe, Verkäufer, Marktleiter), aber liegt oft nahe am gesetzlichen Mindestlohn von aktuell 12,41 €/Std. (Stand 2024), wobei auch deutlich höhere Stundenlöhne von 14 € bis 18 € für Fachkräfte vorkommen können; der tatsächliche Nettolohn (nach Steuern/Abzügen) variiert je nach Steuerklasse, Freibeträgen und Bundesland, aber bei 15 € Brutto-Stundenlohn kann man grob 1.750 bis 1.950 € netto im Monat erwarten.
Was verdient eine Kassiererin bei REWE?
Bei REWE verdient man an der Kasse als Kassierer/in durchschnittlich etwa 15,90 € pro Stunde, was sich monatlich (je nach Stundenanzahl) zu ca. 2.300 bis 2.700 € brutto summieren kann, wobei der Lohn stark von Berufserfahrung, Region und Teilzeit/Vollzeit abhängt; Minijobber erhalten eher den gesetzlichen Mindestlohn. Einige Quellen nennen auch ein durchschnittliches Jahresgehalt von ca. 27.900 € brutto.
Wie viel verdient ein Kassierer bei Aldi pro Stunde?
Bei Aldi verdient man an der Kasse einen überdurchschnittlichen Stundenlohn, der je nach Erfahrung und Region variiert, aber oft zwischen rund 16 € und über 20 € pro Stunde liegt, was über dem gesetzlichen Mindestlohn liegt. Aktuelle Schätzungen für Aldi Süd zeigen Stundenlöhne von ca. 17,35 € (Indeed) oder 16,91 € bis 21,90 € (Aldi selbst) und für Aldi Nord Jahresgehälter um die 33.100 € brutto.
Wie hoch ist das Gehalt einer Verkäuferin bei Netto Marken-Discount?
Das Gehalt für Verkäufer bei Netto Marken-Discount variiert, liegt aber oft um die 2.000 € bis 2.300 € brutto pro Monat (ca. 24.000 € - 27.600 € brutto/Jahr) für Berufseinsteiger, mit Steigerung bei Berufserfahrung, z.B. auf etwa 2.900 € brutto monatlich nach 10 Jahren. Aktuelle Schätzungen zeigen einen Durchschnitt von ca. 1.900 € bis 2.000 € brutto/Monat, abhängig von Region und Erfahrung, wobei der Stundenlohn oft um die Mindestlohngrenze liegt.
Wer zahlt besser, Rewe oder Kaufland?
Generell zahlt Kaufland bei vielen Positionen, insbesondere in leitenden Rollen und im Verkauf, oft etwas besser als Rewe, laut Gehaltsvergleichen auf Plattformen wie Kununu, wo Kaufland auch eine höhere Zufriedenheitsrate hat. Rewe punktet jedoch bei der Unternehmenskultur, aber auch hier variieren die Gehälter je nach Filiale und Tarifvertrag. Es ist wichtig, konkrete Angebote zu vergleichen, da die Spanne zwischen den Unternehmen nicht immer riesig ist, aber tendenziell Kaufland die Nase vorn hat.
Wer verdient 25 € pro Stunde?
Personen, die 25 € pro Stunde verdienen, finden sich in verschiedenen Berufen, oft in spezialisierten Handwerksberufen (z.B. Schlosser), im Gesundheitswesen (z.B. Pflegekräfte mit Zuschlägen), in der Logistik (z.B. spezialisierte Lagermitarbeiter) oder in bestimmten Dienstleistungsbereichen (z.B. Objektleitung, Quereinstiege in der Luftfahrt), oft mit Zulagen oder in bestimmten Regionen, während der allgemeine Durchschnittsstundenlohn in Deutschland darunter liegt und Fachkräfte generell höher verdienen können.
Welcher Supermarkt zahlt die besten Löhne?
Lidl hat neue Gehaltsstufen bekannt gegeben, die seine Mitarbeiter zu den bestbezahlten im Supermarktsektor machen werden. Ab dem nächsten Monat steigt der Einstiegslohn für Verkäufer/innen landesweit von 12,40 £ auf 12,75 £ pro Stunde und erhöht sich mit zunehmender Betriebszugehörigkeit auf 13,65 £.
Wer zahlt besser, Aldi oder DM?
Ob Aldi oder dm besser zahlt, hängt vom genauen Job ab, aber tendenziell zahlt DM bei Führungs- und Spezialistenpositionen oft höher, während Aldi bei Einstiegs- und Verkäuferpositionen teilweise wettbewerbsfähige oder sogar etwas höhere Stundenlöhne bietet, wobei beide starke Arbeitgeber sind und Gehaltsunterschiede je nach Region und Erfahrung variieren.
Wie viel zahlt Edeka pro Stunde?
Der Stundenlohn bei EDEKA variiert je nach Position, Region und Marktleiter, liegt aber oft zwischen 12 € und 18 € brutto pro Stunde, wobei der Durchschnitt bei ca. 14,50 € bis 15,44 € für Verkäufer liegt und es auch niedrigere Löhne (z.B. Minijob) und höhere Löhne (z.B. Quereinsteiger) gibt. Da viele Märkte von selbstständigen Kaufleuten geführt werden, können Gehälter und Löhne je nach Markt unterschiedlich sein, müssen aber mindestens den gesetzlichen Mindestlohn einhalten.
Welcher Discounter ist der beste Arbeitgeber?
Lidl in Deutschland gehört auch in diesem Jahr zu den besten Arbeitgebern des Landes. Dies bestätigt das unabhängige „Top Employer Institute“ und verleiht dem Lebensmitteleinzelhändler die Auszeichnung „Top Employer 2023“. „Lidl ist bundesweit mit rund 93.000 Kollegen einer der größten Arbeitgeber Deutschlands.
Wer zahlt am besten Lidl oder Aldi?
Ob Aldi oder Lidl besser zahlt, hängt von der Position ab, aber Lidl wird oft als Arbeitgeber mit leicht höheren Durchschnittsgehältern und besserer Gesamtwertung (Zufriedenheit, Kultur) gesehen, während Aldi Süd in spezifischen Positionen wie Verkäufer/in tendenziell mehr zahlt und bei Preisen oft günstiger ist, aber die Kultur als traditioneller gilt; beide bieten aber überdurchschnittliche Bezahlung im Einzelhandel, wobei Lidl mit dem Fair-Pay-Leader-Award ausgezeichnet wurde.
Ist Kassierer bei Aldi schwer?
Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur – ALDI ist bekannt für sein dynamisches und körperlich anspruchsvolles Arbeitsumfeld . Mitarbeiter beschreiben die Kultur häufig als eine, in der Leistung und Effizienz im Vordergrund stehen, was mitunter zu hohem Stress und wenig sozialer Interaktion führen kann.
Wie viel verdient ein Kassierer bei Lidl?
Das Gehalt für Kassierer bei Lidl variiert, startet aber oft mit einem Mindeststundenlohn von 15 € pro Stunde (ca. 2.000 €/Monat für Vollzeit), mit Zuschlägen und Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, wobei erfahrene Mitarbeiter deutlich mehr verdienen können, durchschnittlich bis zu 33.000 € brutto im Jahr.
Was verdient man bei PENNY als Kassiererin?
Das Gehalt für Kassierer bei Penny variiert, liegt aber oft zwischen ca. 12,50 € und 19,87 € pro Stunde oder 1.800 € bis 2.600 € brutto pro Monat, abhängig von Erfahrung, Tarifgebiet und Arbeitszeit, mit Einstiegsgehältern niedriger und erfahreneren Kräften mit höheren Stundenlöhnen. Allgemein verdient man bei Penny oft etwas über dem Branchendurchschnitt, aber die Zufriedenheit der Mitarbeiter mit dem Lohn ist gemischt.
Was verdient eine Kassiererin bei Edeka?
Bei EDEKA verdient man an der Kasse meist einen Stundenlohn zwischen 14 € und 16 €, abhängig von Region, Erfahrung und Markt, oft über dem Mindestlohn, wobei auch tarifgebundene Gehälter gezahlt werden; das monatliche Bruttoeinkommen liegt oft zwischen 2.000 € und 2.500 € bei Vollzeit, aber da viele Märkte selbstständig geführt werden, können die Löhne variieren.
Wie viel ist 1.200 € Brutto in Netto?
1.200 € brutto sind 1.019 € netto
Bitte Eingabe bei Monatliches Gehalt (Brutto) kontrollieren!
Wie viel Netto bei 15 € Stundenlohn?
Bei einem Brutto-Stundenlohn von 15 € bleiben nach Abzug von Steuern und Sozialabgaben netto ungefähr 11 € bis 12 € pro Stunde übrig, was sich monatlich je nach Steuerklasse und Wochenstunden auf etwa 1.750 € bis 1.950 € brutto (also ca. 1.300 € bis 1.600 € netto, je nach Berechnung und Abgaben) beläuft, wobei eine genaue Berechnung einen Brutto-Monatslohn von ca. 2.600 € (bei 40h/Woche) ergibt, wovon je nach individuellen Faktoren ein Nettobetrag von ca. 1.800 € bis 1.900 € übrig bleibt.
Was ist ein guter Stundenlohn 2025?
Ein guter Stundenlohn sollte: Über dem gesetzlichen Mindestlohn liegen (aktuell 12,82 €/Std., Stand 2025)
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